Компания Intuit объявила о сокращении части персонала: под действие реструктуризации попадут примерно 17% сотрудников, что эквивалентно около 3 000 рабочих мест по всему миру. Решение, как следует из внутренней информации, направлено на «упрощение» структуры и повышение управляемости бизнеса, при этом отдельный акцент сделан на технологических приоритетах — в том числе на развитии направлений, связанных с искусственным интеллектом.
План сокращений был озвучен руководством в письме генерального директора Сасана Годарци (Sasan Goodarzi) сотрудникам в течение дня. В сообщении говорится, что компания намерена уменьшить внутреннюю сложность и привести организационную модель к более понятной форме, чтобы ускорить выпуск продуктов и сфокусировать ресурсы на ключевых направлениях.
Сколько сотрудников сократят и как выглядит план увольнений
Согласно внутреннему документу, речь идет об увольнении порядка 3 000 человек — примерно 17% штата Intuit. Для части сотрудников в США обозначены конкретные сроки: последний рабочий день для затронутых сотрудников — 31 июля.
Также в документе описан размер выходных выплат. Пострадавшие сотрудники получат:
- 16 недель базовой зарплаты;
- дополнительные 2 недели выплат за каждый год работы в Intuit.
Отдельно отмечается, что компания параллельно проводит оптимизацию офисной инфраструктуры. В рамках стратегической перестройки будут закрываться офисы в Рино (Reno) и в Woodland Hills — чтобы сконцентрировать команды в ключевых городах и единых производственных центрах.
Почему Intuit связывает изменения с «большими ставками»
В письме Годарци подчеркивается, что сокращения призваны помочь Intuit сосредоточиться на главных «ставках» компании. Одно из направлений — внедрение искусственного интеллекта в продукты и сервисы.
Для контекста: в бизнес-среде под «большими ставками» обычно понимают инициативы, на которые компания делает основной стратегический упор — те проекты, которые, по расчетам руководства, должны обеспечить рост, улучшить клиентский опыт и укрепить конкурентные позиции. В случае Intuit таким приоритетом выступает интеграция ИИ-моделей в существующие платформы.
Договоренности с Anthropic и OpenAI
Intuit уже заключила многолетние соглашения с AI-стартапами Anthropic и OpenAI. Цель — интегрировать их модели искусственного интеллекта в собственное программное обеспечение.
В частности, компания планирует встроить возможности Intuit — персонализированные функции в сфере налогов, финансов, бухгалтерского учета и маркетинга — в продукты на базе моделей Claude и ChatGPT.
Реакция рынка и ожидания по отчетности
В день объявления о реструктуризации акции Intuit в утренней торговой сессии снижались почти на 5%. При этом компания планирует представить результаты за третий квартал — отчет должен выйти в течение того же дня, когда стало известно о сокращениях.
Сокращения на фоне «AI-эффективности» и тревоги в Кремниевой долине
Intuit пополняет число компаний, которые объявили о сокращениях рабочих мест в текущем году. Во многих случаях работодатели объясняют увольнения ростом эффективности — в том числе за счет внедрения инструментов искусственного интеллекта и автоматизации процессов.
Подобные сценарии уже наблюдались у других технологических компаний: в числе упоминаемых примеров — Block (основанная Джеком Дорси — Jack Dorsey), Amazon и Pinterest.
Одновременно растет беспокойство у сотрудников в технологическом секторе, особенно в Кремниевой долине: люди опасаются, что ИИ может привести не только к реорганизации процессов, но и к сокращению рабочих функций. Как показывает отраслевой трекинг сокращений, в этом году более 140 технологических компаний объявляли о масштабных увольнениях — суммарно свыше 111 000 сотрудников. Отдельно приводится оценка за 2025 год: около 124 636 уволенных.
Контекст: разговор об ИИ как «удобном оправдании»
В январе на ежегодной встрече Всемирного экономического форума (World Economic Forum) два руководителя в разговоре отмечали, что искусственный интеллект может использоваться компаниями как аргумент или оправдание уже запланированных увольнений. Иными словами, по их мнению, ИИ иногда выступает не причиной изменений, а способом объяснить уже решенные управленческие действия.
На этом фоне решение Intuit выглядит как попытка совместить сразу две цели: оптимизировать расходы и структуру, одновременно ускоряя внедрение ИИ-технологий в свои сервисы. Как именно это повлияет на результаты и продуктовую стратегию компании, станет понятнее после выхода квартальной отчетности.
